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Sentenza

Sentenza del 25/06/2021 n. 34 - Comm. Trib. Prov. Verbania

Imposte sui redditi - Reddito di impresa - Costi deducibili - TFM - Analogia con il TFR - Legittimità - Non Sussiste

Giurisprudenza tributaria

Sintesi

Generata da Trovanorma sul testo ufficiale
In breve

Il giudice ha ritenuto legittimo l'accantonamento per TFM anche se superiore ai limiti del TFR: in assenza di una norma specifica che disciplini la materia e in mancanza di prove efficaci fornite dall'Amministrazione, non è censurabile il superamento dei limiti previsti per il TFR. Di conseguenza il ricorso del contribuente è stato accolto e la contestazione dell'Amministrazione è stata respinta

Esito

Favorevole al ricorrente

Prevale il privato

La controversia

Contestazione della deducibilità fiscale degli accantonamenti per il Trattamento Fine Mandato (TFM) degli amministratori: l'Amministrazione sosteneva che, per analogia con il Trattamento di Fine Rapporto (TFR), gli accantonamenti non potevano eccedere i limiti previsti per il TFR

Norme richiamate

  • Testo Unico delle Imposte sui Redditi (D.P.R. 917/1986)

    Non essendovi una disposizione specifica nel TUIR che estenda i limiti del TFR agli accantonamenti per TFM, non può essere applicata per semplice analogia la disciplina del TFR al TFM

  • Normativa/discipline sul TFR (Codice Civile e contratti collettivi)

    La disciplina del TFR deriva da norme civili e contrattuali; tale disciplina non risulta automaticamente trasferibile al TFM in assenza di clausole o norme che la prevedano espressamente

Massime di principio

  • La mera analogia con il TFR non è sufficiente a vietare la deducibilità degli accantonamenti per TFM: serve una norma espressa che imponga i medesimi limiti
  • In assenza di regole specifiche, l'Amministrazione finanziaria deve fornire elementi probatori concreti per censurare la deducibilità degli accantonamenti
  • Il contribuente beneficia della legittimità dell'accantonamento se dimostra la realtà dell'impegno (delibere sociali, criteri di calcolo, documentazione) e non vi sono elementi ostativi
  • Per ridurre il rischio di contestazioni è consigliabile formalizzare gli accantonamenti con delibere, criteri determinabili e, se necessario, valutazioni/consulenze attuariali
  • Se esistono norme, clausole contrattuali o accordi collettivi che assimilano espressamente il TFM al TFR, allora si applicheranno le limitazioni previste per il TFR

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