Circolare numero 141 del 19-10-2017

Convenzione INPS-Confartigianato Imprese FVG per la riscossione dei contributi associativi sulle prestazioni temporanee

La circolare dà conto della convenzione sottoscritta il 27 luglio 2017 tra INPS e Confartigianato Imprese Friuli Venezia Giulia – Federazione Regionale Artigiani Piccole e Medie Imprese del Friuli Venezia Giulia (CONFARTIGIANATO IMPRESE FVG), predisposta secondo il nuovo schema convenzionale approvato con determinazione commissariale n. 128 del 30 luglio 2014. L’atto disciplina la trattenuta dei contributi associativi sulle prestazioni previdenziali temporanee e le relative modalità operative, contabili e di responsabilità.

Ambito di applicazione e prestazioni interessate

Possono aderire al meccanismo di trattenuta i soggetti beneficiari di:

• trattamenti previdenziali di mobilità;
• trattamenti di disoccupazione NASpI, ASDI e DIS-COLL;
• disoccupazione speciale;
• trattamenti ordinari e straordinari di integrazione salariale;
• sussidi per lavori socialmente utili.

La trattenuta dei contributi associativi avviene sulle prestazioni erogate dall’INPS, a favore dell’Associazione sindacale stipulante.

Modalità di delega, autorizzazione e documentazione

L’autorizzazione alla trattenuta è rilasciata mediante apposita delega trasmessa all’INPS, redatta secondo il modulo allegato al modello INPS di richiesta della prestazione. La delega deve:

• essere sottoscritta dal soggetto delegante;
• essere accompagnata da copia del documento di identità.

Nel caso dei trattamenti di integrazione salariale pagati direttamente dall’INPS, il datore di lavoro deve comunicare all’Istituto, insieme agli elenchi dei lavoratori, i dati delle deleghe rilasciate da ciascun lavoratore, compresa l’autorizzazione alle ritenute previste dall’art. 18 della legge n. 223/1991. La documentazione, incluse eventuali revoche e nuove deleghe, deve essere depositata e conservata presso il datore di lavoro ai sensi dell’art. 18, comma 3, della medesima legge.

Revoca, contestazioni e rapporti tra più deleghe

La delega esaurisce i suoi effetti con il pagamento della prestazione richiesta. La revoca può essere comunicata all’INPS dall’associato direttamente oppure tramite le Associazioni sindacali interessate, secondo le modalità concordate con l’Istituto.

Se l’INPS riceve direttamente dall’associato la revoca della delega per la riscossione del contributo associativo, provvede nel più breve tempo possibile ad acquisirla e a comunicarla all’Associazione revocata.

Se viene presentata una nuova delega per una prestazione sulla quale è già attiva una delega verso un’altra Associazione sindacale, la nuova delega produce effetti solo se preceduta dalla revoca di quella già esistente, nella quale deve essere indicata l’Associazione revocata. Alla revoca o alla nuova delega deve essere allegata copia del documento di identità.

In caso di contestazione sull’effettivo rilascio della delega, comunicata dal datore di lavoro o dai lavoratori interessati, l’INPS interrompe le trattenute dal mese successivo alla ricezione della comunicazione. L’Associazione sindacale deve restituire le somme indebitamente ricevute ai lavoratori interessati.

Misura del contributo e modalità di versamento

La misura del contributo deve essere indicata espressamente nell’atto di delega, come percentuale della prestazione previdenziale, ed essere uguale per tutti gli iscritti all’Associazione.

Confartigianato Imprese FVG ha comunicato le seguenti aliquote:

• 2,5% per NASpI;
• 2,5% per ASDI;
• 2,5% per DIS-COLL;
• 2,5% su CIG;
• 2,5% sui restanti trattamenti, cioè trattamenti speciali di disoccupazione, indennità di mobilità e sussidio per lavori socialmente utili.

L’INPS versa all’Associazione sindacale l’importo delle trattenute operate, dedotte le spese previste dall’art. 8 della convenzione e le eventuali trattenute già versate e non dovute, con quattro mandati di pagamento nei mesi di aprile, luglio, ottobre e dicembre.

Servizi informativi, costo dell’esazione e fatturazione

L’INPS mette a disposizione dell’Associazione, tramite i servizi online e l’applicazione "Deleghe su disoccupazione e cig", gli elenchi dei nominativi per i quali è stata effettuata la trattenuta, con i relativi dati anagrafici e importi, nonché l’elenco dei pagamenti telematici effettuati a favore delle Associazioni sindacali.

Attraverso la stessa applicazione l’Istituto invia anche le fatture relative al costo del servizio e ogni ulteriore comunicazione inerente la convenzione.

Il costo del servizio è fissato in 0,45 euro per singola delega. La variazione annuale dei costi sarà oggetto di apposita comunicazione e, da tale comunicazione, l’Associazione potrà recedere entro 60 giorni.

Clausole di responsabilità e contenzioso

La convenzione non deve comportare oneri aggiuntivi per l’INPS, che resta estraneo al rapporto associativo tra l’associato e l’organizzazione sindacale.

L’Istituto è inoltre sollevato da ogni responsabilità derivante dall’applicazione della convenzione, anche in caso di pignoramento presso terzi sulle somme oggetto della stessa da parte di creditori dell’associazione stipulante o di strutture associate, anche con riferimento a pignoramenti in corso o già eseguiti alla data di stipula.

Nelle controversie sull’effettivo e valido rilascio della delega, l’Associazione che risulti soccombente deve rimborsare all’interessato la ritenuta operata. Nei contenziosi giudiziari attinenti o connessi ai rapporti tra gli associati e l’Associazione, quest’ultima deve ristorare l’INPS delle spese sostenute, dietro semplice presentazione di nota specifica.

Durata della convenzione, rinnovo e facoltà dell’INPS

La convenzione ha validità fino al 31 dicembre 2017. La richiesta di rinnovo deve essere presentata almeno 90 giorni prima della scadenza.

L’INPS si riserva la facoltà di sospendere l’efficacia del negozio giuridico se sorgono contestazioni:

• sull’uso della denominazione, dell’acronimo o del logo dell’Associazione;
• sul legittimo esercizio dei corrispondenti poteri statutari;
• per perdita dei requisiti di legge necessari alla stipula;
• se intervengono disposizioni normative o regolamentari che rendano opportuno o necessario un nuovo testo convenzionale.

L’Istituto si riserva anche la facoltà di recedere unilateralmente in presenza di pregiudizi, irregolarità o conflitti di interesse a suo danno.

Sede legale e istruzioni contabili

La sede legale della Confartigianato Imprese Friuli Venezia Giulia è indicata in via del Coroneo n. 6, Trieste.

Ai fini della rilevazione contabile dei contributi associativi e dei successivi versamenti sono istituiti i seguenti conti:

• GPA25644, per l’imputazione dei contributi associativi trattenuti sulle prestazioni economiche temporanee;
• GPA35644, per l’accreditamento alla Confartigianato Imprese FVG dei contributi associativi;
• GPA11644, per la rilevazione del debito verso l’Associazione.

Gli importi relativi al rimborso delle spese per il servizio di esazione, da trattenere sulle somme da versare all’Associazione, devono essere imputati al conto GPA24042. Le rimesse avvengono mediante le consuete procedure che consentono il pagamento accentrato e la contestuale rilevazione contabile.