Ordinanza n. 901/2026 - Roma, Sezione 5
per l'annullamento - del decreto prot. n. -OMISSIS- emanato dall'Istituto Luzzatti di Venezia con cui è stata disposta la rettifica del punteggio della ricorrente all'interno della graduatoria ATA di terza fascia con riferimento al profilo di collaboratore scolastico per la provincia di Venezia; - decreto prot. n. -OMISSIS- emanato dall'Istituto Luzzatti di Venezia con cui è stata disposta la non validità ai fini giuridici del servizio già prestato in qualità di personale ATA, profilo collaboratore scolastico; - del decreto prot. n. -OMISSIS- emanato dall'Istituto Luzzatti di Venezia con cui è stata disposta la risoluzione anticipata del contratto di lavoro in qualità di personale ATA profilo collaboratore scolastico; - del D.M. n. 89 del 21/05/2024 emanato dal Ministero dell'Istruzione e del Merito avente ad oggetto l'aggiornamento delle graduatorie di terza fascia del personale ATA per il triennio scolastico 2024/2027 nella parte in cui prevede che il servizio pregresso possa essere prestato di fatto e non di diritto; - nonché, ove occorra, di tutti gli atti presupposti, connessi o consequenziali, ancorché di data e tenore sconosciuti, che possano incidere sfavorevolmente sulla posizione giuridica della ricorrente;
Sintesi
Generata da Trovanorma sul testo ufficialeAtto impugnato: provvedimenti dell’Istituto scolastico Luigi Luzzatti di Venezia Mestre di rettifica del punteggio nella graduatoria ATA di terza fascia, dichiarazione di non validità giuridica del servizio prestato e risoluzione anticipata del contratto, nonché il D.M. n. 89 del 21 maggio 2024 nella parte relativa al servizio prestato di fatto e non di diritto
Esito
La controversia
La ricorrente ha impugnato i provvedimenti con cui l’istituto scolastico ha rettificato il punteggio attribuito nella graduatoria ATA di terza fascia per il profilo di collaboratore scolastico nella provincia di Venezia, ha dichiarato privo di validità giuridica il servizio già prestato come personale ATA e ha disposto la risoluzione anticipata del contratto di lavoro. È stato inoltre impugnato il D.M. n. 89 del 21 maggio 2024, relativo all’aggiornamento delle graduatorie ATA per il triennio 2024/2027, nella parte in cui prevede che il servizio pregresso possa essere prestato di fatto e non di diritto. Dal testo dell’ordinanza non risultano specificamente illustrati i motivi di illegittimità dedotti, né le censure rivolte ai singoli atti.
La decisione
Il TAR non ha definito la controversia. Ritenendo necessario acquisire ulteriori elementi ai fini della decisione, ha disposto un incombente istruttorio ai sensi dell’art. 65 c.p.a., ordinando all’Istituto scolastico Luigi Luzzatti di Venezia Mestre di depositare una relazione di chiarimenti sulle circostanze emerse all’esito dell’attività di controllo che hanno giustificato l’adozione dei provvedimenti impugnati. La relazione deve essere acquisita entro venti giorni dalla notificazione o comunicazione amministrativa dell’ordinanza. La trattazione è stata rinviata all’udienza camerale del 25 febbraio 2026 e la segreteria è stata incaricata di comunicare l’ordinanza all’istituto scolastico.
Norme richiamate
art. 65 c.p.a.
La disposizione è stata utilizzata per disporre l’acquisizione di una relazione di chiarimenti dall’istituto scolastico, ritenuta necessaria ai fini della decisione.
D.M. n. 89 del 21 maggio 2024
Atto ministeriale impugnato nella parte relativa alla rilevanza del servizio pregresso prestato di fatto e non di diritto ai fini delle graduatorie ATA di terza fascia; l’ordinanza non ne valuta ancora la legittimità.
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