Circolare numero 18 del 19-1-1994

Applicazione della CIG straordinaria ai dipendenti EFIM e controllate

La circolare disciplina gli effetti della legge n. 33 del 17 febbraio 1993, di conversione del decreto-legge n. 487 del 19 dicembre 1992, con riferimento ai dipendenti delle società controllate dall’EFIM e ai dipendenti dell’EFIM stesso. L’intervento normativo estende, per tali fattispecie, l’applicazione delle disposizioni dell’art. 3, commi 1, 2 e 3, della legge n. 223/1991, già previste per le procedure concorsuali, alle dismissioni dell’esercizio di aziende, rami o parti di esse appartenenti alle imprese controllate dall’EFIM.

Soggetti interessati e natura del trattamento

Sono interessati i dipendenti delle società controllate dall’EFIM che subiscano sospensioni dal lavoro o riduzioni dell’orario a seguito delle dismissioni programmate. La legge estende inoltre il medesimo trattamento ai dipendenti EFIM. Per questi ultimi la previsione ha carattere eccezionale, perché consente l’accesso al trattamento straordinario di integrazione salariale in favore di lavoratori dipendenti di un’impresa che non è soggetta alla relativa contribuzione.

Contributo addizionale e assenza di esonero

La circolare precisa che sia l’EFIM sia le società controllate devono versare il contributo addizionale sulle integrazioni salariali fruite. Non si applicano infatti le ipotesi di esonero previste dall’art. 8-bis della legge n. 160/1988.

Cessazione del rapporto dei dipendenti EFIM e trattamento di fine rapporto

Con riferimento ai dipendenti EFIM, viene richiamato l’art. 8 del decreto-legge n. 471, secondo cui, decorso il termine di 120 giorni dal 25 novembre, i rapporti di impiego cessano e i lavoratori maturano il diritto al trattamento di fine rapporto secondo la normativa vigente a quella data. La circolare aggiunge che, per i lavoratori che abbiano fruito della CIGS, la quota del trattamento rimborsabile all’EFIM riguarda il periodo dal 23 luglio 1993, data di decorrenza del trattamento concesso con DM n. 13597 del 22 novembre 1993, fino al 24 marzo 1994, purché sia concessa la proroga sino a tale data.

Istruzioni operative per le procedure e la modulistica

Sul piano operativo restano valide le procedure vigenti, con alcune specifiche indicazioni di compilazione. Sul frontespizio dei modelli IGi 15/str e IGistr/aut deve essere apposta la dicitura "legge n. 33/93, art. 3, C. 2 bis". Nel quadro "F" devono essere riportati, con le consuete modalità, i dati relativi all’autorizzazione rilasciata dalla competente Sede.

Conguaglio della CIGS e codici da utilizzare

Per il conguaglio delle integrazioni salariali straordinarie, l’EFIM e le aziende controllate devono utilizzare uno dei righi in bianco del quadro "D" del modello DM 10/2, precedendo l’importo con il codice di nuova istituzione "T145" e con la dicitura "CIG STRAORD. L. 33/93". La somma degli importi esposti con il codice "T145" deve essere riportata, secondo le modalità ordinarie, nel campo "CIG" del modello 03/M.

Versamento del contributo addizionale nel DM 10/2

Per il versamento del contributo addizionale deve essere utilizzato uno dei righi in bianco dei quadri "B-C" del modello DM 10/2, con il codice di nuova istituzione "E413" e la dicitura "CONTR. ADD. CIG. STR.". La circolare specifica infine che non devono essere compilate le caselle "numero dipendenti", "numero giornate" e "retribuzioni".