Circolare numero 09 del 08-02-1995 enpals

Agevolazioni contributive per contratti di formazione e lavoro nelle circoscrizioni dell'Emilia Romagna

La circolare disciplina il regime contributivo agevolato applicabile alle imprese operanti in alcune circoscrizioni dell'Emilia Romagna, individuate per l'anno 1994 con decreto ministeriale. Viene richiamata la normativa che consente, in tali aree, il versamento dei contributi previdenziali e assistenziali per i lavoratori assunti con contratto di formazione e lavoro in misura fissa, secondo importi determinati per gli apprendisti.

Base normativa e ambito di applicazione

Il riferimento normativo è l'art. 8, comma 2, della legge 20 dicembre 1990, n. 407, che prevede un trattamento contributivo agevolato per le imprese operanti in circoscrizioni caratterizzate da un rapporto tra iscritti alla prima classe delle liste di collocamento e popolazione residente in età di lavoro superiore alla media nazionale. Le circoscrizioni interessate vengono individuate anno per anno con decreto del Ministero del Lavoro e della Previdenza Sociale.

Circoscrizioni individuate per il 1994

Per l'anno 1994, il decreto ministeriale 12 dicembre 1994, pubblicato nella G.U. - serie generale - n. 8 dell'11 gennaio 1995, ha individuato per la regione Emilia Romagna le seguenti sezioni circoscrizionali:

• Codigoro
• Riccione
• Cesena
• Rimini

Limite di età per il contratto di formazione e lavoro

Nelle circoscrizioni indicate, l'assunzione con contratto di formazione e lavoro è ammessa fino al compimento del trentaduesimo anno di età, ai sensi del decreto legge 29 marzo 1991, n. 108, convertito nella legge 1 giugno 1991, n. 169.

Regolarizzazione dei contributi e modalità operative

Le imprese che, dal 1 gennaio 1994, abbiano assolto gli adempimenti contributivi con aliquota diversa da quella dovuta devono presentare i modelli 031/R di variazione per i periodi di paga compresi tra il 1 gennaio 1994 e il 31 gennaio 1995.

Le eventuali differenze contributive a credito possono essere portate in detrazione utilizzando il codice causale "128" (rimborso contributi da denunce di variazione), da indicare nell'apposito spazio del mod. 031/R in occasione degli adempimenti relativi al mese di febbraio 1995, il cui versamento scade il 20 marzo 1995.

Qualora le imprese interessate ai conguagli a credito abbiano cessato l'attività, oltre ai modelli 031/R di variazione, devono presentare una formale richiesta di rimborso dei contributi eccedenti alla Sede dell'Ente di Bologna competente per territorio.

Importi del contributo dovuto

Per quanto riguarda l'assicurazione I.V.S. amministrata dall'Ente, il contributo a carico del datore di lavoro è determinato come segue:

• per l'anno 1994: L. 3.970 settimanali, pari a L. 662 giornaliere;
• per l'anno 1995: L. 4.160 settimanali, pari a L. 693 giornaliere.

Decorrenza e durata dell'agevolazione

La circolare precisa che l'agevolazione compete per le assunzioni aventi decorrenza nell'anno 1994 e continua per tutta la durata del contratto di formazione e lavoro, anche se la scadenza intervenga in un anno successivo nel quale non risulti più la stessa situazione occupazionale.