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Circolare

Circolare numero 141 del 11-8-2003

INPS

Sintesi

Generata da Trovanorma sul testo ufficiale
In breve

La circolare chiarisce che, per il 2003, le dichiarazioni trimestrali DMAG-Unico della manodopera agricola devono rispettare i minimali retributivi di legge aggiornati. Vengono richiamati gli importi minimi per full time, part time verticale e part time orizzontale, nonché l’applicazione anche alle imprese aderenti ad accordi provinciali di riallineamento. La circolare distingue poi tra dichiarazioni cartacee, che le Sedi devono rettificare in istruttoria, e dichiarazioni su supporto magnetico o via Internet, che vengono scartate dalla procedura se non rispettano i minimali e devono essere ripresentate.

Controlli sui minimali di legge nelle dichiarazioni trimestrali DMAG-Unico della manodopera agricola

Dichiarazioni trimestrali DMAG-Unico e controlli dei minimali di legge

La circolare disciplina le modalità di verifica del rispetto dei minimali retributivi nelle dichiarazioni trimestrali della manodopera agricola occupata a tempo indeterminato e determinato, presentate con il modello DMAG-Unico. L’obiettivo è assicurare che la retribuzione imponibile utilizzata ai fini contributivi non sia inferiore ai valori minimi fissati per il 2003.

Aggiornamento dei minimali per il 2003

L’Istituto richiama il messaggio n. 000353 del 25 giugno 2003, con il quale era stato comunicato l’aggiornamento dei minimali di legge per l’anno 2003. Tali minimali derivano dal principio secondo cui i contributi dovuti agli Enti previdenziali dalle aziende del settore devono essere calcolati sulla retribuzione imponibile, la quale, se inferiore al minimo, va comunque ragguagliata al minimale annualmente stabilito per legge ai sensi dell’art. 1, comma 1, della legge 7 dicembre 1989, n. 389.

I valori richiamati sono i seguenti:

  • € 33,99 per i contratti full time e part time verticale;
  • € 5,88 come minimale orario per il part time orizzontale.

Estensione agli accordi provinciali di riallineamento

La circolare precisa che i medesimi minimali si applicano anche alle imprese che hanno aderito agli accordi provinciali di riallineamento. Viene richiamato il contenuto della circolare n. 59 del 6 marzo 2000, secondo cui le retribuzioni previste dagli accordi di riallineamento, entro tre anni dalla loro stipula, devono essere adeguate ai minimali previsti dalla legge, anche in presenza di successive rimodulazioni degli accordi.

DMAG-Unico presentati su modello cartaceo

Per le dichiarazioni trimestrali presentate su supporto cartaceo, le Sedi devono attenersi alla circolare n. 99 del 28 aprile 1999. In fase di istruttoria preventiva, qualora si accerti che siano state denunciate retribuzioni inferiori ai minimali di legge, rivalutati ai sensi dell’art. 1, comma 2, della legge 26 settembre 1981, n. 537, l’Ufficio deve:

  • notificare gli effetti di carattere contributivo;
  • rettificare i dati dichiarati fino ai valori minimi richiesti dalla legge;
  • acquisire la dichiarazione nello stesso trimestre.

DMAG-Unico presentati su supporto magnetico o via Internet

Per i modelli trasmessi su supporto magnetico o via Internet, la procedura di acquisizione svolge controlli automatici sul rispetto dei minimali. Se viene riscontrato il mancato adeguamento ai minimi di legge, la dichiarazione viene scartata dalla procedura. In tal caso, il modello deve essere ripresentato alle previste scadenze, secondo le indicazioni riportate nella premessa della circolare.

Effetti operativi

La circolare ha quindi una funzione essenzialmente operativa: da un lato indica i valori minimi da applicare per il 2003, dall’altro distingue le modalità di gestione delle dichiarazioni a seconda del canale di presentazione, con rettifica amministrativa per il cartaceo e scarto automatico per le trasmissioni su supporto o Internet.

Punti principali

Aggiornamento dei minimali per l’anno 2003

Per il 2003 risultano aggiornati i minimali di legge su cui deve essere ragguagliata la retribuzione imponibile ai fini contributivi, quando l’importo denunciato sia inferiore al minimo legale. I valori indicati sono pari a € 33,99 per i contratti full time e part time verticale, mentre per il part time orizzontale il minimale orario è pari a € 5,88.

Applicazione anche agli accordi provinciali di riallineamento

I minimali aggiornati valgono anche per le imprese che hanno aderito ad accordi provinciali di riallineamento. La circolare richiama infatti il principio secondo cui le retribuzioni previste da tali accordi devono essere adeguate ai minimali di legge entro tre anni dalla stipula, anche in caso di successive rimodulazioni degli accordi stessi.

Gestione delle dichiarazioni DMAG-Unico cartacee

Per i DMAG-Unico presentati su modello cartaceo, le Sedi devono seguire le istruzioni della circolare n. 99 del 28 aprile 1999. Se, in fase di istruttoria preventiva, emergono retribuzioni inferiori ai minimali di legge rivalutati, l’Ufficio deve procedere alla rettifica dei dati denunciati fino ai valori minimi richiesti, previa notifica degli effetti contributivi, e acquisire le dichiarazioni nello stesso trimestre.

Controlli sulle dichiarazioni su supporto o via Internet

Per i DMAG-Unico trasmessi su supporto magnetico o via Internet, la procedura effettua controlli automatici sul rispetto dei minimali di legge. In caso di retribuzioni inferiori ai minimi, il modello viene scartato e deve essere ripresentato alle scadenze previste, seguendo le indicazioni richiamate nella premessa.

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