Messaggio numero 298 del 4-6-2002

Benefici contributivi per assunzioni di lavoratori in mobilità

La Direzione Centrale interviene per chiarire l’ambito di applicazione dei benefici contributivi connessi all’assunzione di soggetti iscritti nelle liste di mobilità. Il documento richiama il precedente messaggio n. 227 del 01.02.2002 e conferma la possibilità di riconoscere tali agevolazioni per le assunzioni effettuate entro il 31.12.2001.

Ambito soggettivo e temporale

Il chiarimento riguarda i lavoratori iscritti nelle liste di mobilità già licenziati da datori di lavoro che occupano anche meno di 15 dipendenti. Per tali assunzioni, se avvenute entro il 31.12.2001, permane il diritto ai benefici contributivi indicati nel messaggio richiamato.

Trasformazione del rapporto da tempo determinato a tempo indeterminato

Il documento affronta anche il caso di lavoratori assunti a tempo determinato entro il 31.12.2001, il cui rapporto venga trasformato in tempo indeterminato in data successiva.

In tale ipotesi, la Direzione ritiene che l’azienda possa beneficiare:

• dei benefici contributivi connessi all’assunzione a tempo determinato;
• dei benefici derivanti dalla successiva trasformazione del rapporto in tempo indeterminato.

La soluzione è giustificata dal fatto che non vi sarebbe alcuna soluzione di continuità tra i due rapporti di lavoro instaurati con il medesimo lavoratore.

Conclusione interpretativa

Il chiarimento estende quindi il riconoscimento delle agevolazioni anche al passaggio da contratto a termine a contratto a tempo indeterminato, purché l’assunzione originaria sia avvenuta entro il termine del 31.12.2001 e la trasformazione non interrompa la continuità del rapporto.