Circolare numero 50 del 25-03-2021

Premessa

Convenzione sottoscritta il 2 marzo 2021 tra INPS e F.I.L.D.A., basata su schema approvato in precedenza; validita fino al 31/12/2021, rinnovabile su richiesta PEC dell'Organizzazione almeno 6 mesi prima della scadenza; facolta di recesso per entrambe le parti.

Soggetti abilitati a rilasciare la delega

Possono rilasciare delega i beneficiari di mobilita in corso, NASPI, DIS-COLL, disoccupazione speciale, trattamenti ordinari e straordinari di integrazione salariale e sussidi per lavori socialmente utili.

Modalita di rilascio della delega

Delega telematica a INPS tramite modulo ufficiale, con indicazione misura del contributo e autorizzazioni trattamento dati personali (GDPR); delega firmata e corredata da documento d'identita valido.

Presentazione e conservazione della delega

La delega e' inserita nel modello INPS di richiesta prestazione; copia documento allegata. L'Organizzazione custodisce l'originale e la copia del documento secondo norme di conservazione sostitutiva; per pagamenti diretti la documentazione e' a carico del datore di lavoro.

Revoca della delega

L'associato comunica la revoca all'Organizzazione o direttamente all'INPS indicando dati identificativi; nuova delega su stessa prestazione valida solo se preceduta da revoca. Conservazione digitale di delega e revoca obbligatoria.

Misura del contributo sindacale

Percentuali applicate sull'importo lordo: NASPI 3.00%, DIS-COLL 3.00%, CIG 1.00%, altri trattamenti 1.00%.

Fornitura dati e comunicazioni

INPS mette a disposizione tramite l'applicazione 'Deleghe sindacali su disoccupazione e cig' elenchi nominativi, dati anagrafici, importi, pagamenti telematici e fatture; accesso nel rispetto delle norme di sicurezza e privacy.

Rapporti finanziari, spese e rimesse

Versamenti all'Organizzazione con quattro mandati nei mesi di aprile, luglio, ottobre e dicembre, dedotte le spese. Costo gestione delega fissato a €0,45 a carico dell'Organizzazione secondo determinazione presidenziale.

Clausola di salvaguardia

INPS non assume oneri o responsabilita' nei rapporti associativi; l'Organizzazione esonera e rimborsa INPS in caso di controversie e spese legali, e solleva l'Istituto da responsabilita' verso terzi inclusi pignoramenti.

Recesso, risoluzione e sospensione

INPS puo' recedere o risolvere la convenzione per specifiche cause (es. perdita requisiti, irregolarita', abusi, violazioni privacy) seguendo procedure con comunicazioni PEC e termini per osservazioni; possibili sospensioni in caso di indagini giudiziarie.

Codice INPS

Codice INPS assegnato alla convenzione: "10 45".

Istruzioni contabili

Conti istituiti per rilevazione e versamento: GPA25790 (imputazione trattenute), GPA35790 (accreditamento), GPA11790 (debito verso Organizzazione); rimborso spese imputato al conto GPA24042; rimesse con procedure centralizzate e variazioni riportate in Allegato n.2.