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Legge

L.R. Valle d'Aosta 18/2025

Modificazioni alla legge regionale 16 luglio 2024, n. 11 (Disciplina dell’organizzazione dei servizi al lavoro e del sistema della formazione professionale nella Regione autonoma Valle d’Aosta/Vallée d’Aoste. Abrogazione della legge regionale 31 marzo 2003, n. 7 (Disposizioni in materia di politiche regionali del lavoro, di formazione professionale e di riorganizzazione dei servizi per l’impiego), e di altre disposizioni in materia di lavoro e formazione professionale).

Normativa regionaleL.R. Valle d'Aosta 18/2025

Sintesi

Generata da Trovanorma sul testo ufficiale
In breve

La legge modifica la l.r. Valle d’Aosta n. 11/2024 per consentire, tra le misure di politica attiva, l’attuazione in forma di cantieri di lavoro e per disciplinarne criteri, indennità e oneri previdenziali/assicurativi. Prevede una disciplina transitoria per i procedimenti già approvati o avviati e stanzia risorse per il triennio 2025-2027. Entra in vigore il giorno successivo alla pubblicazione.

Modifiche alla disciplina regionale dei servizi al lavoro e dei cantieri di lavoro

Modifiche alla disciplina dei servizi al lavoro e dei cantieri di lavoro

La legge regionale della Valle d’Aosta 20 giugno 2025, n. 18 interviene sulla l.r. 16 luglio 2024, n. 11, integrando la disciplina delle misure di politica attiva del lavoro con la possibilità di realizzarle anche nella forma dei cantieri di lavoro. Il provvedimento opera esclusivamente nell’ordinamento regionale valdostano e contiene anche norme transitorie e finanziarie per l’attuazione delle modifiche.

Ambito e contenuto della modifica normativa

La modifica riguarda l’articolo 14 della l.r. n. 11/2024, dedicato alle misure di politica attiva e di pubblica utilità. Viene precisato che tali misure possono essere attuate nella forma dei cantieri di lavoro previsti dalla legge statale 6 agosto 1975, n. 418, richiamata espressamente dalla norma regionale.

Disciplina della programmazione dei progetti

La Giunta regionale è chiamata a definire, con propria deliberazione e previo parere del CPEL, gli elementi operativi delle misure attuabili come cantieri di lavoro. In particolare deve stabilire:

  • le tipologie di progetto e la loro durata;
  • le modalità e i criteri di individuazione dei soggetti partecipanti;
  • l’entità dell’indennità giornaliera da corrispondere ai soggetti inseriti nei progetti;
  • la tipologia e l’entità degli altri costi ammissibili.

Obblighi previdenziali e assicurativi

Per i soggetti impiegati nei cantieri di lavoro, gli adempimenti conseguenti al trattamento previdenziale e assicurativo sono posti a carico degli enti promotori e utilizzatori, secondo le disposizioni statali vigenti. La legge regionale non introduce un regime autonomo, ma rinvia alle regole statali applicabili.

Regime transitorio

La norma transitoria estende la nuova forma dei cantieri di lavoro anche alle misure di politica attiva già approvate, oppure ai procedimenti di approvazione già avviati alla data di entrata in vigore della legge. In tali casi, le misure risultano comunque realizzabili nella forma dei cantieri di lavoro.

Aspetti finanziari

L’onere complessivo è quantificato in 288.745 euro per il triennio 2025/2027, ripartito in:

  • 118.895 euro per il 2025;
  • 50.955 euro per il 2026;
  • 118.895 euro per il 2027.

La spesa grava sul bilancio regionale, Titolo 1, Missione 15 “Politiche per il lavoro e la formazione professionale”, Programma 03 “Sostegno all’occupazione”, ed è finanziata mediante le risorse già iscritte nel medesimo bilancio. Per gli esercizi successivi al 2027 la spesa sarà rideterminata con legge di stabilità regionale. La Giunta è inoltre autorizzata ad apportare le variazioni contabili necessarie.

Entrata in vigore

La legge è dichiarata urgente ai sensi dello Statuto speciale per la Valle d’Aosta ed entra in vigore il giorno successivo alla pubblicazione nel Bollettino ufficiale della Regione.

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