Salta al contenuto
Circolare

Circolare numero 83 del 03-10-2023

Con la presente circolare si forniscono istruzioni amministrative in materia di indennità onnicomprensiva prevista dall’articolo 1 del D.I. 31 gennaio 2023, a favore di alcune categorie di lavoratori dipendenti e autonomi impiegati dai soggetti di cui all’articolo 1, comma 4, del decreto-legge n. 103/2021, la cui attività sia connessa al transito delle navi nelle vie urbane d’acqua di Venezia.

INPS

Sintesi

Generata da Trovanorma sul testo ufficiale
In breve

La circolare illustra i criteri e le modalità di erogazione da parte dell'INPS di un'indennità onnicomprensiva di 2.000 euro per l'anno 2022, finanziata con 10 milioni di euro, a favore di specifiche categorie di lavoratori dipendenti e autonomi la cui attività sia connessa al transito delle navi nelle vie d'acqua di Venezia. Sono indicate categorie beneficiarie, requisiti di accesso, incompatibilità, modalità e termini di presentazione della domanda, regime fiscale, monitoraggio della spesa e istruzioni contabili.

Indennità onnicomprensiva "Indennità Grandi Navi 2022" per lavoratori connessi al transito navi nelle vie d'acqua di Venezia (D.I. 31/01/2023)

Punti principali

Quadro normativo

Base normativa: decreto‑legge n. 103/2021 (dichiarazione monumento nazionale e divieto di transito), incremento di 10 milioni per il Fondo sociale e decreto interministeriale 31/01/2023 che definisce criteri e modalità per l'indennità 2022.

Importo e beneficiario dell'indennità

Indennità onnicomprensiva pari a 2.000 euro per l'anno 2022, erogata dall'INPS e concorre alla formazione del reddito; non è previsto accredito di contribuzione figurativa.

Categorie di beneficiari

Possono accedere: 1) lavoratori stagionali, in somministrazione e a tempo determinato; 2) lavoratori intermittenti (art.13-18 D.Lgs. 81/2015); 3) lavoratori autonomi occasionali (art. 2222 c.c.) non iscritti ad altre forme previdenziali obbligatorie, purché impiegati dai soggetti connessi al transito nelle vie d'acqua indicate.

Requisiti specifici di attività

I beneficiari devono aver svolto almeno 30 giornate di lavoro nel periodo 1/1/2019–31/12/2022 con uno dei datori/enti elencati (gestore terminal, imprese appaltatrici autorizzate, servizi tecnico‑nautici, concessionari, spedizionieri/logistica, ecc.).

Condizioni temporali e di cessazione

Per stagionali/somministrazione/tempo determinato: cessazione involontaria del rapporto tra il 1/8/2021 e il 9/3/2023 (data di entrata in vigore del D.I.). L'indennità non spetta a chi ha già percepito la stessa per l'annualità 2021 (D.I. 16/11/2021).

Requisiti di esclusione e incompatibilità

Non possono beneficiare i titolari, alla data 9/3/2023, di NASpI, DIS‑COL, ISCRO, trattamenti di integrazione salariale, di contratto a tempo indeterminato (con alcune eccezioni per intermittenti senza indennità di disponibilità) o di pensioni dirette (con compatibilità per assegno ordinario di invalidità).

Regime delle compatibilità e cumulabilità

Compatibile con il Reddito di cittadinanza; cumulabile con borse lavoro, stage, tirocini, premi per studio/allenamento, attività sportiva dilettantistica e lavoro occasionale fino a 5.000 euro annui (art. 54‑bis D.L. 50/2017).

Presentazione della domanda

Domanda telematica esclusiva su portale INPS entro il 30/11/2023 (sezione 'Punto d'accesso alle prestazioni non pensionistiche' > 'Indennità Grandi Navi 2022') oppure tramite Contact Center (803164 da fisso o 06 164164 da mobile). Accesso con SPID L2+, CIE 3.0 o CNS.

Finanziamento e monitoraggio

Spesa massima prevista: 10 milioni di euro a carico del Fondo sociale per occupazione e formazione; INPS monitora il rispetto del limite e riferisce ai Ministeri competenti; in caso di scostamenti non sono adottati altri provvedimenti concessori.

Regime fiscale

L'indennità ha natura reddituale analoga all'emolumento sostituito: se in luogo di reddito da lavoro dipendente è soggetta a tassazione ordinaria (ritenuta a titolo d'acconto o tassazione separata se applicabile); se in luogo di reddito autonomo soggetta a ritenuta ai sensi dell'art.25 D.P.R. n.600/1973. INPS rilascia CUS/CUA.

Istruzioni contabili

Conti confermati e rinominati (come da circ. n.54/2022): GAU30247 per imputazione onere, GAU10247 conto di debito, GAU24247 per eventuali recuperi/reintroiti; rapporti finanziari con lo Stato definiti dalla Direzione generale.

Strumenti di tutela

Avverso i provvedimenti INPS relativi all'indennità è possibile proporre azione giudiziaria.

Testo integrale

Continua a leggere gratis

Crea il tuo account Trovanorma: leggi il testo integrale del documento, apri l’originale e chiedi all’AI di applicarlo al tuo caso, con ogni fonte citata.

7 giorni di prova · Nessuna carta di credito

Hai già un account? Accedi

La sintesi è generata dall'AI di Trovanorma a partire dal testo pubblicato da INPS, ha finalità informative e non sostituisce la lettura del documento né un parere professionale: fa fede il testo ufficiale.

Dal documento al tuo caso

Chiedi a Trovanorma cosa dice per il tuo caso

Descrivi i fatti: Trovanorma trova le norme, la prassi e le sentenze pertinenti, le mette in relazione e cita ogni fonte, che puoi aprire e verificare.