L.R. Molise 18/2005
Modifiche alla legge regionale 13 aprile 2000, n. 23, ad oggetto: "Nuova disciplina della Commissione regionale per la parità e le pari opportunità"
Sintesi
Generata da Trovanorma sul testo ufficialeLa legge regionale Molise 5 maggio 2005, n. 18 aggiorna un solo comma della legge regionale n. 23/2000, precisando che il Consiglio regionale provvede alla dotazione di personale, strutture e mezzi necessari al funzionamento della Commissione regionale per la parità e le pari opportunità. Entra in vigore il giorno successivo alla pubblicazione sul BUR Molise.
Modifica della disciplina della Commissione regionale per la parità e le pari opportunità
Modifica della disciplina della Commissione regionale per la parità e le pari opportunità
La legge regionale del Molise 5 maggio 2005, n. 18 interviene in modo puntuale sulla legge regionale 13 aprile 2000, n. 23, relativa alla Commissione regionale per la parità e le pari opportunità. Il provvedimento si limita a precisare l’assetto organizzativo e il supporto materiale della Commissione.
Dotazione di personale, strutture e mezzi
La modifica sostituisce il comma 4 dell’articolo 1 della legge regionale n. 23/2000 e stabilisce che:
- il Consiglio regionale provvede alla dotazione di personale;
- il Consiglio regionale provvede altresì alla dotazione di strutture;
- il Consiglio regionale provvede infine alla dotazione di mezzi idonei al funzionamento della Commissione.
La disciplina risultante attribuisce quindi al Consiglio regionale la responsabilità di assicurare le risorse organizzative e materiali necessarie per l’operatività della Commissione.
Entrata in vigore
La legge entra in vigore il giorno successivo a quello della sua pubblicazione nel Bollettino Ufficiale della Regione Molise.
Ambito e attualità della norma
L’atto ha efficacia esclusivamente nell’ordinamento regionale del Molise e riguarda la Commissione regionale per la parità e le pari opportunità istituita dalla normativa regionale richiamata. Si tratta di una modifica di dettaglio ancora riferita a un assetto organizzativo vigente, non limitata a un esercizio finanziario o a una misura temporalmente esaurita.
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