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Legge

L.R. Calabria 17/2026

Misure a sostegno del completo svuotamento del bacino regionale dei Soggetti

Normativa regionaleL.R. Calabria 17/2026

Sintesi

Generata da Trovanorma sul testo ufficiale
In breve

La legge disciplina, in Calabria, interventi per favorire l’assunzione o la fuoriuscita volontaria dei soggetti del bacino regionale previsto dal d.l. 44/2023, con elenco aggiornato annualmente, contributo una tantum fino a 40.000 euro e politiche attive del lavoro. Il dipartimento competente definisce il programma entro 60 giorni. Stanziamenti massimi: 5 milioni annui per le assunzioni e 20 milioni per contributi e politiche attive.

Misure regionali per l’uscita dal bacino dei soggetti ex d.l. 44/2023 in Calabria

Misure per lo svuotamento del bacino regionale dei soggetti ex d.l. 44/2023

La legge regionale della Calabria istituisce un insieme di interventi finalizzati a favorire il completo svuotamento del bacino regionale dei soggetti individuati dall’articolo 3, comma 3-quater.1, del decreto-legge 22 aprile 2023, n. 44, convertito dalla legge n. 74/2023. La finalità dichiarata è coniugare tutela del lavoro, sicurezza e dignità della persona con percorsi concreti di ricollocazione o uscita dal bacino.

Ambito di applicazione e soggetti esclusi

La disciplina si applica ai soggetti rientranti nel bacino regionale richiamato dalla normativa statale. Restano esclusi:

  • i soggetti già fuoriusciti, a qualunque titolo, dal bacino regionale;
  • i soggetti idonei all’assunzione in numero corrispondente a quello per cui gli enti hanno già presentato istanza alla Regione Calabria per l’avviamento a selezione ai sensi dell’articolo 16 della legge n. 56/1987.

Elenco regionale e programmazione degli interventi

Il dipartimento regionale competente in materia di lavoro deve approvare un elenco regionale dei soggetti del bacino, indicando in particolare la qualificazione professionale di ciascuno, e aggiornarlo con cadenza annuale. Entro 60 giorni dall’entrata in vigore della legge, lo stesso dipartimento deve definire con proprio atto il programma degli interventi, che costituisce la cornice operativa delle misure previste.

Misure previste per la fuoriuscita dal bacino

La legge individua quattro linee di azione principali:

  • promozione di percorsi per l’assunzione a tempo indeterminato dei soggetti inseriti nell’elenco regionale, anche con contratti a tempo parziale, nei limiti e secondo il quadro richiamato dal d.l. 44/2023;
  • concessione di un contributo finanziario una tantum ai soggetti inseriti nell’elenco che scelgano volontariamente di uscire dal bacino, con importo determinato in relazione all’età anagrafica e comunque entro il limite massimo di 40.000 euro;
  • attivazione di politiche attive del lavoro per i soggetti inseriti nell’elenco che non siano destinatari delle misure di assunzione o di contributo una tantum;
  • previsione di un effetto espulsivo immediato e definitivo dal bacino in caso di mancata accettazione di una delle misure offerte ai destinatari.

Regime economico e copertura finanziaria

Gli oneri sono coperti nei limiti indicati dalla legge:

  • fino a 5.000.000 euro annui per gli interventi di cui alla lettera b), a valere sulle risorse stanziate dall’articolo 3, comma 3-quinquies, del d.l. 44/2023, secondo le modalità previste dall’articolo 19, comma 1-bis, del d.l. 95/2025;
  • fino a 20.000.000 euro per le misure di cui alle lettere c) e d), a valere sul Programma regionale PR 2021/2027, priorità 4 occupazione.

Entrata in vigore

La legge entra in vigore il giorno successivo alla sua pubblicazione nel Bollettino ufficiale telematico della Regione Calabria.

Testo integrale

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