Determinazione AGID n. 298/2024 del 04/12/2024
Modifica della DT 284/2022 del 27 ottobre 2022. Integrazione della composizione della delegazione trattante di parte pubblica (298/2024).
Sintesi
Generata da Trovanorma sul testo ufficialeSi tratta di una determinazione amministrativa interna di AgID che modifica la precedente disciplina della delegazione trattante di parte pubblica. Il provvedimento ricostituisce e integra la composizione della delegazione datoriale per la contrattazione collettiva integrativa e abilita la stessa anche al confronto sindacale previsto dai CCNL applicabili. Dispone inoltre la pubblicazione dell’atto nella sezione Amministrazione Trasparente e stabilisce che la nuova composizione sostituisce la determinazione n. 284/2022, con efficacia dalla data di pubblicazione.
Integrazione della composizione della delegazione trattante di parte pubblica di AgID
Integrazione della delegazione trattante di parte pubblica di AGID
La determinazione è un atto di organizzazione interna e gestione delle relazioni sindacali. AGID aggiorna la composizione della propria delegazione datoriale per la contrattazione collettiva integrativa e per il confronto con le rappresentanze sindacali, sostituendo la precedente determinazione del 2022.
Quadro normativo e presupposti
L’atto richiama le fonti istitutive e organizzative dell’Agenzia, il decreto legislativo n. 165/2001, il decreto legislativo n. 33/2013 e i CCNL applicabili al Comparto Funzioni Centrali e all’Area Funzioni Centrali, con specifico riferimento alle disposizioni che attribuiscono all’organo competente la designazione dei componenti della delegazione di parte datoriale.
Oggetto della determinazione
La finalità è ricostituire la delegazione di parte pubblica, considerata la necessità di adeguare la composizione dell’organo alle esigenze della contrattazione integrativa e delle altre forme di partecipazione previste dall’ordinamento e dalla contrattazione collettiva.
Composizione della delegazione
La delegazione trattante di parte datoriale è costituita come segue:
- Presidente: Direttore Generale;
- componente: Direttore della Direzione "Amministrazione funzionamento e vigilanza";
- componente: Responsabile dell’Ufficio Organizzazione e gestione del personale;
- componente: Responsabile dell’Ufficio Contabilità, finanza e funzionamento;
- segretario: soggetto indicato nell’atto, con relativo supplente.
Per ciascuna posizione sono previsti supplenti in caso di assenza o impedimento, secondo la tabella allegata nella determinazione.
Integrazione sui temi specifici e confronto sindacale
La determinazione prevede che, in relazione alle materie trattate, la delegazione possa essere integrata dai dirigenti degli uffici interessati. Inoltre, la delegazione datoriale è espressamente abilitata al confronto con la delegazione sindacale ai sensi degli articoli 5 dei CCNL richiamati.
Pubblicazione ed efficacia
L’Ufficio Organizzazione e Gestione del Personale è incaricato di pubblicare il provvedimento sul Portale Amministrazione Trasparente, nella sezione "Provvedimenti organi indirizzo politico". La determinazione entra in vigore dalla data di pubblicazione e sostituisce la DT n. 284/2022 del 27 ottobre 2022.
Punti principali
Modifica della precedente determinazione
La determinazione interviene sulla DT n. 284/2022 del 27 ottobre 2022, sostituendola integralmente. L’atto è finalizzato a ricostituire la delegazione di parte datoriale dell’Agenzia per la contrattazione integrativa e per le ulteriori forme di partecipazione previste dalla normativa contrattuale vigente.
Nuova composizione della delegazione trattante
La delegazione datoriale è composta dal Direttore Generale, quale Presidente, dal Direttore della Direzione "Amministrazione funzionamento e vigilanza", dal Responsabile dell’Ufficio Organizzazione e gestione del personale e dal Responsabile dell’Ufficio Contabilità, finanza e funzionamento. Sono previsti supplenti per ciascun componente, individuati nei dirigenti o responsabili indicati nell’atto. È inoltre nominato il Segretario della delegazione.
Facoltà di integrazione per i temi trattati
Per le materie oggetto di confronto o contrattazione, la delegazione può essere integrata di volta in volta dai dirigenti degli uffici interessati, in base ai temi trattati.
Abilitazione al confronto sindacale e pubblicazione
La delegazione è espressamente abilitata anche al confronto con la delegazione sindacale ai sensi dei CCNL di comparto e area funzioni centrali richiamati. L’Ufficio Organizzazione e Gestione del Personale riceve mandato di pubblicare la determinazione sul Portale Amministrazione Trasparente, nella sezione "Provvedimenti organi indirizzo politico".
Decorrenza ed efficacia
L’atto entra in vigore dalla data di pubblicazione e produce effetto sostituendo la precedente disciplina della delegazione trattante contenuta nella determinazione n. 284/2022.
Come è indicizzato
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