Determinazione AGID n. 345/2021 del 26/04/2021
Determinazione n. 345 del 26 aprile 2021 - Avviso n. 4/2021 mediante procedura comparativa per l’individuazione di n. 5 risorse da impegnare in progetti nell’ambito delle attività del Servizio Vigilanza. Approvazione graduatoria finale idonei.
Sintesi
Generata da Trovanorma sul testo ufficialeSi tratta di una determinazione amministrativa di AGID con cui il Direttore Generale approva le graduatorie finali dei candidati idonei relative all’Avviso n. 4/2021, indetto per selezionare 5 esperti da impiegare in progetti connessi alle attività del Servizio Vigilanza. L’atto prende atto dell’attività della commissione di valutazione, distingue i profili interessati e dispone la pubblicazione della determinazione e degli allegati nella sezione "Amministrazione Trasparente", con valore di notifica legale.
Approvazione della graduatoria finale degli idonei per l’Avviso n. 4/2021 di selezione comparativa per 5 risorse da impegnare nel Servizio Vigilanza
Approvazione graduatoria finale Avviso n. 4/2021 per il Servizio Vigilanza
La determinazione ha natura amministrativa e conclude la procedura comparativa avviata da AGID per individuare 5 risorse da impegnare in progetti connessi alle attività del Servizio Vigilanza. Con l’atto vengono approvate le graduatorie finali degli idonei per i profili selezionati e viene disposta la pubblicazione sul sito istituzionale dell’Agenzia.
Oggetto della procedura selettiva
L’Avviso n. 4/2021, approvato con determinazione n. 131 del 9 febbraio 2021, prevedeva la selezione e successiva contrattualizzazione per 36 mesi di 5 esperti da impiegare in progetti finalizzati all’adeguamento e all’evoluzione dei sistemi, degli strumenti e delle regole e procedure utilizzate dal personale AGID per la conduzione delle attività di vigilanza.
Svolgimento della selezione
L’avviso è stato pubblicato nella sezione "Amministrazione Trasparente" il 10 febbraio 2021, con termine per la presentazione delle candidature fissato al 25 febbraio 2021. A seguito della ricognizione interna svolta nel gennaio 2021, non erano state individuate risorse per i profili di analista di sistema senior ed esperto di informatica giuridica super junior.
La commissione di valutazione è stata nominata con determinazione n. 222/2021 del 5 marzo 2021, in applicazione del disciplinare per la selezione di esperti presso AGID. La commissione ha dapprima esaminato domande e curriculum vitae, formando l’elenco dei candidati ammessi al colloquio; tale elenco è stato trasmesso agli uffici competenti e pubblicato sul sito istituzionale con valore di notifica.
Formazione delle graduatorie finali
All’esito dei colloqui, la commissione ha predisposto per ciascun profilo le graduatorie finali, riportando i punteggi conseguiti dai candidati e individuando i candidati idonei, cioè coloro che hanno ottenuto un punteggio complessivo almeno pari a 18 punti, come previsto dall’avviso. Le graduatorie finali dei candidati idonei dei profili A1 e A2 sono state trasmesse al responsabile del procedimento con nota del 13 aprile 2021.
Dispositivo
La determinazione dispone:
- l’approvazione delle graduatorie finali dei candidati idonei per i profili A1 - Analista di sistema senior e A2 - Esperto di informatica giuridica super senior, quali parti integranti dell’atto;
- la pubblicazione della determinazione e del relativo allegato sul sito web istituzionale di AGID, nella sezione "Amministrazione Trasparente", con valore di notifica a tutti gli effetti di legge.
Effetti pratici
L’atto chiude la fase selettiva relativa ai profili indicati e consente la prosecuzione del procedimento verso l’eventuale contrattualizzazione delle risorse individuate secondo l’ordine e l’esito della graduatoria approvata.
Punti principali
Natura dell’atto
La determinazione è un atto amministrativo-gestionale interno, non regolatorio: non adotta linee guida o regole tecniche, ma conclude una procedura comparativa per il conferimento di incarichi professionali.
Procedura selettiva avviata con l’Avviso n. 4/2021
L’avviso, approvato con determinazione n. 131 del 9 febbraio 2021, riguardava la selezione e successiva contrattualizzazione per 36 mesi di 5 esperti da impiegare in progetti per l’adeguamento e l’evoluzione dei sistemi, degli strumenti e delle regole/procedure del personale AGID per le attività di vigilanza.
Valutazione delle candidature
La commissione di valutazione, nominata con determinazione n. 222/2021, ha esaminato domande e curricula, ha formato gli elenchi dei candidati ammessi al colloquio e, dopo i colloqui, ha predisposto le graduatorie finali per ciascun profilo, con i candidati idonei che hanno conseguito almeno 18 punti complessivi.
Esito e pubblicazione
Sono approvate le graduatorie finali degli idonei per i profili A1 (analista di sistema senior) e A2 (esperto di informatica giuridica super senior). L’atto dispone la pubblicazione sul sito istituzionale di AGID, nella sezione "Amministrazione Trasparente", con valore di notifica a tutti gli effetti di legge.
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