Risposta n. 158 del 25/03/2022
Sintesi
Generata da Trovanorma sul testo ufficialeLa Società ritiene che non si generi reddito imponibile per i lavoratori e che non siano dovute ritenute: lo sconto è da considerare "sconto d'uso", è esclusivo per i dipendenti, non cumulabile con altre promozioni e comunque inferiore agli sconti medi rivolti alla clientela
Regime fiscale dello sconto applicato ai propri dipendenti mediante l'utilizzo del badge - Redditi di lavoro dipendente, art. 51 commi 1 e 3, TUIR
Il quesito
Se lo sconto del 5% concesso ai dipendenti tramite badge rappresenti un compenso in natura imponibile e soggetto a ritenuta in acconto IRPEF ai sensi dell'art. 23 DPR n.600/1973
Il parere dell’Agenzia
L'Agenzia ricorda il principio di onnicomprensività dell'art.51 e la determinazione del valore normale ex art.9; tuttavia gli "sconti d'uso" possono ridurre il valore normale. Poiché i dipendenti corrispondono il prezzo pari al valore normale al netto degli sconti d'uso, la differenza imponibile è nulla e lo sconto non è tassabile. Il parere è basato sugli elementi forniti dall'istante
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