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Determinazione

Determinazione AGID n. 509/2020 del 01/12/2020

Determinazione n. 509 del 1 dicembre 2020 - Procedura di reclutamento speciale, con modifica del bando per titoli ed esami, per la stabilizzazione di personale precario non dirigenziale, ai sensi dell’articolo 20, comma 2, del D. lgs. 25 maggio 2017, n. 75, per la copertura di n. 10 posti di Categoria Terza, Profilo di Funzionario, Posi-zione economica F1, del Comparto Funzioni Centrali, con rapporto di lavoro subordinato a tempo indeterminato e pieno presso l’Agenzia per l’Italia Digitale. Ammissibilità concorrenti.

AgID509/2020

Sintesi

Generata da Trovanorma sul testo ufficiale
In breve

Si tratta di una determinazione amministrativa di gestione del personale con cui l’AgID conclude l’istruttoria sull’ammissibilità delle domande presentate nella procedura speciale di reclutamento per la stabilizzazione di personale precario non dirigenziale. L’atto tiene conto della modifica del bando già approvato e riaperto i termini, approva l’elenco dei candidati ammessi per ciascun profilo e individua i candidati non ammessi con la relativa motivazione, disponendo la pubblicazione del provvedimento sul sito istituzionale.

Ammissibilità dei candidati alla procedura di stabilizzazione AgID per 10 posti di funzionario F1

Ammissibilità dei candidati alla procedura di stabilizzazione AgID

La determinazione è un atto amministrativo-gestionale relativo a una procedura di reclutamento speciale per la stabilizzazione di personale precario non dirigenziale presso AgID. L’oggetto non riguarda profili regolatori generali, ma la verifica delle domande presentate e la conseguente ammissione/esclusione dei candidati.

Oggetto della procedura

L’atto concerne la copertura di 10 posti di categoria terza, profilo di funzionario, posizione economica F1, del Comparto Funzioni Centrali, con rapporto di lavoro subordinato a tempo indeterminato e pieno.

Quadro normativo e procedurale richiamato

La determinazione si colloca nel quadro della procedura avviata con la determinazione n. 351/2020, che aveva approvato il bando, e successivamente modificata con la determinazione n. 409/2020, con cui sono stati riaperti i termini.

Il provvedimento richiama inoltre la modifica dell’art. 20 del d.lgs. 75/2017 introdotta dalla legge n. 77/2020, che ha inciso sul requisito di stabilizzazione previsto dal comma 2, lettera b), portando al 31 dicembre 2020 il termine entro il quale maturare i tre anni di servizio presso l’amministrazione procedente.

Esito della riapertura dei termini

L’avviso di riapertura dei termini è stato pubblicato sulla Gazzetta Ufficiale e sul sito istituzionale di AgID, con scadenza al 15 ottobre 2020. Entro tale data sono pervenute 90 domande di partecipazione.

La determinazione precisa inoltre che erano state mantenute valide le domande già presentate sul bando originario, con possibilità per i candidati di integrare la documentazione e aggiornare l’elenco dei contratti maturati.

Ammessi alla procedura

All’esito dell’istruttoria effettuata dal responsabile della procedura concorsuale, risultano ammessi i candidati indicati negli elenchi allegati/riportati nel provvedimento, distinti per profilo:

  • S1 – Specialisti sistemi economici
  • S2 – Analisti di sistema
  • S3 – Analisti e progettisti basi dati
  • S4 – Esperto basi dati territoriali geografici
  • S5 – Analisti e progettisti applicazioni web
  • S6 – Specialisti in reti e comunicazioni informatiche
  • S7 – Specialisti gestione pubblica amministrazione

Non ammessi e motivi di esclusione

Il provvedimento riporta anche i candidati non ammessi, con motivazioni riconducibili principalmente a quattro fattispecie:

  • mancanza del requisito di servizio richiesto dall’art. 2, comma 1, lett. b) del bando;
  • titolo di studio non conforme a quanto previsto dall’art. 3, comma 1, lett. a) del bando;
  • assenza di documentazione obbligatoria (titolo di studio, CV, allegato B con l’elenco dei contratti, documento di identità in corso di validità);
  • mancato invio da PEC del candidato.

Dispositivo finale

La determinazione dispone:

  • l’ammissione dei candidati indicati per ciascun profilo;
  • la pubblicazione della determinazione e dei relativi allegati sul sito istituzionale di AgID, nella sezione "Amministrazione Trasparente".

Si tratta quindi di un provvedimento conclusivo di una fase istruttoria della procedura selettiva, funzionale alla prosecuzione del concorso/stabilizzazione verso le prove previste dal bando.

Punti principali

Natura e finalità dell’atto

La determinazione è un atto amministrativo di gestione della procedura concorsuale, non un provvedimento regolatorio. Serve a definire l’ammissibilità dei candidati alla selezione speciale per la stabilizzazione di personale precario non dirigenziale presso AgID, per 10 posti di categoria terza, profilo funzionario F1, a tempo indeterminato e pieno.

Presupposti della procedura

L’atto richiama la determinazione n. 351/2020, che aveva approvato il bando originario, e la determinazione n. 409/2020, che ha riaperto i termini modificando il bando a seguito della riformulazione dell’art. 20 del d.lgs. 75/2017 introdotta dalla legge di conversione n. 77/2020. La modifica ha prorogato al 31 dicembre 2020 il termine di maturazione del requisito di anzianità utile alla stabilizzazione.

Esito dell’istruttoria sulle domande

Entro il termine di riapertura sono pervenute 90 domande. All’esito dell’istruttoria svolta dal responsabile della procedura concorsuale, l’atto riporta gli ammessi suddivisi per profilo e i non ammessi, con indicazione delle ragioni di esclusione legate principalmente al difetto del requisito di servizio, all’assenza o non conformità del titolo di studio e alla mancanza di documentazione essenziale.

Dispositivo e pubblicazione

La determinazione dispone l’ammissione dei candidati elencati per i profili S1-S7 e ordina la pubblicazione del provvedimento e dei relativi allegati sul sito istituzionale di AgID, nella sezione "Amministrazione Trasparente".

Come è indicizzato

Materiereclutamento e stabilizzazione personaleprocedura concorsualeamministrazione trasparenteorganizzazione interna

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