Interpello

Risposta n. 519 del 3/11/2020

Agenzia delle Entrate3 novembre 2020

Sintesi

Generata da Trovanorma sul testo ufficiale

Premio ai lavoratori dipendenti - art. 63 dl 17/3/2020 n.18 (decreto Cura Italia) - computo dei giorni per il bonus di 100 euro

Il quesito

Se ai fini del computo dei giorni lavorati per il premio di marzo 2020 possano essere conteggiati anche i giorni in cui i dipendenti, in permesso o distacco sindacale, hanno svolto attività sindacale presso la sede del sindacato e possono produrre idonea attestazione

Soluzione prospettata dal contribuente

I periodi di distacco e i permessi sindacali sono equiparati al servizio e non ostano al riconoscimento del premio, purché l'attività sindacale sia svolta "in presenza". Se i dipendenti sono presenti in ufficio su convocazione dell'Amministrazione i giorni possono essere conteggiati; se l'attività è svolta in altri luoghi (es. sede sindacale) l'Amministrazione può acquisire idonea documentazione e, sotto la propria responsabilità, riconoscere il beneficio

Il parere dell’Agenzia

L'Agenzia conferma la ratio della norma (ristoro per chi ha lavorato nel luogo di lavoro) e richiama precedenti circolari e risoluzione. Ritiene che il premio si determini con il rapporto tra giorni di presenza in sede effettivamente lavorati nel mese di marzo (compresi i giorni di attività sindacale svolta in presenza come indicato) e i giorni lavorabili previsti dal contratto; ricorda le modalità di riconoscimento e recupero dell'incentivo da parte del sostituto d'imposta e precisa che il parere si basa sugli elementi forniti dall'istante

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